我们餐厅老板喜欢用股份给员工画饼

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1 我们餐厅老板喜欢用股份给员工画饼。 初始股份为零，加班两小时，加0.01%股份，多干一个人的工作，加0.01%股份，为公司省1000元钱，加0.01%股份。 我跟老板讲，不如发个详细的红头文件给大家，找专人记录。 老板只是笑了笑让大家多多努力，并没有把激励政策落在纸上。 老员工没人信她的鬼话，只有一个切菜员当了真，他年终找老板兑换股份。 老板抱歉道：“你主厨说没有红头文件的事，不算正式施行，所以你兑换不了股份啦。” 切菜员辛苦了一年没得到一点好处，便将所有的恨都发泄到我身上，在我回家过年的前一天拿菜刀把我砍死了。 “要不是你说没文件不算数，现在整个餐厅本该都是我的！” 我躺在血泊中，再睁眼我回到了老板给我们画饼的那天。 ...... “年轻人工作要多努力，努力就会有收获，年终考核的时候，按照每个人的努力程度，我给你们分股份，大家都能拿分红！” “今天李可翔，主动把厕所的卫生打扫了，年底股份加0.01%，我给他记上了！大家都要向他学习！” 女老板40多岁，脸上抹着厚厚的脂粉，走过路过都能闻到她刺鼻的香水味。 看眼前现在的情景，我知道我重生到了老板刚开始给员工画饼的这天。 散会后，老板把我这个主厨单独留下：“你是主厨，你要做好表率，等明年我开了新餐厅，让你过去管。” “加班两小时，加0.01%股份，多干一个人的工作，加0.01%股份，为公司省1000元钱，加0.01%股份。这是我刚才给他们讲的，但是对于你呢，这些奖励我翻倍。” 听到这话，我要求她把政策都落在纸上，发个红章文件给大家看。 到时候就算她反悔，我们也算有个凭证可依。 老板喝了一口茶，看着我说：“那我得好好组织下语言，看看这个文件要怎么写，你先回去干活吧。” 我不置可否，等她的文件发下来再努力也不迟。 打工嘛，多劳...