团队的力量

最新章节：第十二章 珍惜工作在责任中完善自我

古人云人心齐，泰山移。”这形象地阐述了“团结就是力量”的实质。我们知道，一个团队要想在竞争激烈的市场中取胜，人气是很重要的，这个人气指的就是“团队合力”，只有在大家团结一致的情况下，这个团队才会人气旺、士气高。一滴水只有放进大海里才永远不会干涸，个人能力再强、本领再大、素质再高，也只是一滴水，很难完成全部任务。唯有全体成员齐心合力，纪律严明，精诚合作，聚合能量，才能在商战中创造辉煌的胜利。 电视剧《亮剑》中，男主人公李云龙，以鲜活的人格的魅力，灵魂般的领导艺术，给我们展示了他所领导的团队在逆境中生存、不断壮大的风采。同时，也告诉我们，要塑造一个好团队的核心和灵魂，领导的作用非常关键。 企业管理中，如果每一位领导者都能像李云龙那样身先士卒，肝胆相照，承担责任，处于略势能做出快速反应，彻底控制大局。能了解团队成员的优、略势的能力，从实际出发，见微知著，调动团队每个成员的积极性和自我表现力，灵活机智，不拘一格，发挥个人专长。集思广益，凝团队的智慧，使每个成员心往一处想，劲往一处使，事往一处干，这样的团队一定会所向披靡，战无不胜的。显然，要打造一个高效团队十分不易，这不仅需要有员工的努力，更需要管理者对团队加以组织优化。试想，要把有着不同经历、阅历、学历、个性、特长等的人心凝聚在一起，就需要一个富有远见的思想来引导与融合这个团队，这一思想在管理中的表现就是团队的理念和团队精神。同时，这也是团队力量的重要支柱。 所谓团队理念，是指组织为了达成团队总和力量的最大化，用来融合与统一各成员思想，营造团结互助、协同配合、共赴目标、共同成功的团队氛围的思想。有了它，团队也有了发展的方向；用好它，团队就会爆发无穷的力量；反之，摒弃了它，团队也就将“团将不团”了。团队精神指的团队成员为了团队的利益与目标而相互协作的作风。团队精神的核心是奉献，奉献成为激发团队成员的工作动力，为工作注入能量。团队精神的精髓是承诺，团队成员共同承担集体责任。没有承诺，团队如同一盘散沙。做出承诺，团队就会齐心协力，成为一个强有力的集体。 相比较于前者，团...